———- Corporate News übermittelt durch euro adhoc. Für den Inhalt ist der Emittent verantwortlich.

Wienerberger setzt das erfolgreiche Nachhaltigkeitsprogramm 2020 mit weiterenehrgeizigen Zielen für 2023 fort

Forschung/Entwicklung/Unternehmen

Wien –

  • Senkung unserer CO2-Emissionen um 15 % bis 2023
  • Neue Produkte sind zu 100 % wiederverwendbar und recycelbar
  • Biodiversitätsprogramm für alle Standorte
  • Mehr als 15 % Frauen im Senior Management bis 2023

Wien, 30. Juni 2021 – Mit den ambitionierten Zielen des Nachhaltigkeitsprogramms2023 will die Wienerberger Gruppe ihren wertschaffenden Wachstumskurs in denkommenden Jahren fortsetzen. Dazu werden alle unternehmerischen Tätigkeiten imEinklang mit den Nachhaltigkeitszielen getroffen und unterliegen strengen ESG-Kriterien (Environmental, Social and Governance). In Unterstützung des EuropeanGreen Deals will Wienerberger etwa bis spätestens 2050 mittels Dekarbonisierungder Produktionsprozesse, innovativem Produktportfolio und mit neuen Technologienklimaneutral sein. In einem ersten Schritt werden bis 2023 die CO2-Emissionen um15 % reduziert. Wienerberger investiert 60 Mio. EUR pro Jahr in Forschung undEntwicklung, innovative Prozesse und neue Produkte, um diese Entwicklungendauerhaft und nachhaltig zu fördern.

Dazu Heimo Scheuch, Vorstandsvorsitzender der Wienerberger AG: “Die Klimakriseist ein Faktum und nur mit ambitionierten Nachhaltigkeitszielen können wir einelebenswerte Zukunft gestalten. Das neu aufgesetzte Nachhaltigkeitsprogramm 2023ist die wesentliche Grundlage unserer ESG-Strategie. Wir reagieren damit -bereits gestärkt durch die Erfahrungen aus dem Programm 2020 – auf veränderteökologische, wirtschaftliche und gesellschaftliche Anforderungen. Mitinnovativen Produkten und Systemen sowie einem gruppenweiten Commitment wollenwir zukunftsweisende Lösungen zur Dekarbonisierung erarbeiten und dieKreislaufwirtschaft und Biodiversität fördern. Damit unterstützen wir denEuropean Green Deal 2050 und stellen die Weichen für eine bessere Zukunft.”

Nachhaltigkeitsprogramm 2023

Wienerberger hat für das Nachhaltigkeitsprogramm die eigenen Wertschöpfungsketten analysiert und fünf spezifische Kernthemen identifiziert:Klima & Energie, Kreislaufwirtschaft, Biodiversität & Umwelt, Mitarbeiterinnen &Mitarbeiter sowie Unternehmensethik & soziale Auswirkungen. In die Entwicklungdes Nachhaltigkeitsprogramms 2023 waren sämtliche Stakeholder-Gruppen derWienerberger AG, wie etwa Mitarbeitende, Kunden, Partner, Investoren sowieEntscheidungsträger aus Forschung und Politik, eingebunden.

Klimawandel & Dekarbonisierung: Bis 2023 Emissionen um 15 % verringern

Wienerberger hat sich das ehrgeizige Ziel gesetzt, bis 2023 die Emissionengegenüber 2020 um 15 % zu verringern und bis spätestens 2050 klimaneutral zusein. Dies geschieht entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von derProduktentwicklung über die Beschaffung und die Produktion bis hin zur Nutzung,Wiederverwendung oder dem Recycling unserer Produkte. In der Beschaffung wirdder Anteil an Sekundärrohstoffen weiter ausgebaut und Transporte mit demgruppenweiten Supply Management optimiert. Darüber hinaus wird in der Produktionder CO2-Ausstoß durch technologische Innovationen laufend minimiert.Wienerberger treibt die Dekarbonisierung des Produktportfolios aktiv mitInnovationen und neuen Produktdesigns voran. Dazu zählen beispielsweise derklimaneutrale Ziegel oder Solar-Paneele in Dachflächen. Aber auch Lösungen fürSmart Pumping Stations, Systeme zum Regenwassermanagement oder zur Verbesserungdes Mikroklimas durch Dach- und Fassadenbegrünungen.

Kreislaufwirtschaft: Neue Produkte bis 2023 zu 100 %
recycelbar oderwiederverwendbar

Die Kreislaufwirtschaft ist eine weitere zentrale Säule des WienerbergerNachhaltigkeitsprogramms 2023: Künftig werden alle neuen Produkte beiWienerberger zu 100 % wiederverwendbar oder recycelbar sein. Weiters steigertWienerberger laufend erfolgreich den Anteil an Sekundärrohstoffen undRecyclingstoffen in der Produktion. Im Kunststoffbereich wurden die aktuellenZiele zwei Jahre früher als geplant erreicht: 2020 wurde der Anteil anSekundärrohstoffen auf 83 Kilogramm pro produzierter Tonne erhöht.

Biodiversität & Umwelt: Biodiversitätsprogramm für alle
Standorte

Wienerberger engagiert sich für den Erhalt der Natur und implementiertBiodiversitätsprogramme für alle Produktionsstandorte und Tongruben. Dazugehören auch die Rekultivierung und Renaturierung aufgelassener Abbaustättenoder die Bereitstellung selbiger für die Nachnutzung.

“Der Schutz und Erhalt unserer Umwelt entspricht dem Selbstverständnis vonWienerberger: Wir achten Naturschutzgebiete, gehen schonend mit Ressourcen umund fördern die Biodiversität an unseren Standorten. Der Verlust anArtenvielfalt in den vergangenen 40 Jahren ist beispiellos – dieser Entwicklungmüssen wir entgegenwirken. Zu unseren aktuellen Best-Practice-Beispielen zählenbeispielsweise die Bienenstöcke für 80.000 Bienen auf dem Dach des WienerbergerHeadquarters in Wien, die Kooperation von Wienerberger Deutschland mit dem WWFsowie unsere Renaturierungsprojekte in aufgelassenen Tongruben” erläutert HeimoScheuch.

Mitarbeitende: 15 % Frauenanteil im Senior Management bis 2023

Für Wienerberger sind die eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter derwichtigste Erfolgsfaktor. Die zentralen Ziele des Personalmanagements sind,eigene Talente zu fördern, die Diversität weiter auszubauen und gleichzeitigbestmöglich die Sicherheit zu gewährleisten. Eine der Maßnahmen ist hier etwabei gleicher Qualifikation, Frauen den Vorzug zu geben. Damit ist es im letztenJahr gelungen, die Anzahl von Frauen in Führungsfunktionen zu steigern, imSenior-Management sogar um 5 %. Dank Sicherheitssystemen in der Produktion undlaufender Investitionen in die Arbeitssicherheit sank die Unfallhäufigkeit 2020im Vergleich zum Vorjahr weiter um 3 %.

Unternehmensethik und soziale Auswirkungen

Wienerberger bekennt sich klar zum UN Global Compact und den zehn Prinzipien fürMenschenrechte, Arbeitsschutz, Umweltschutz und Korruptionsbekämpfung. Dabeiverfolgt das Unternehmen klare ethische Grundsätze und feste Compliance-Richtlinien, die auch laufend intern überprüft werden. Wienerberger erwartetauch von seinen Lieferanten einen verantwortungsbewussten Umgang mit denMenschen und der Umwelt. Das Lieferantenmanagement wird im Hinblick aufDigitalisierung und ESG-Kriterien kontinuierlich weiterentwickelt. ZurEinhaltung der Mindeststandards werden etwa im Rahmen des gruppenweiten SupplierCode of Conducts eigene Lieferantenaudits sowie monatliche Lieferanten-Scansdurchgeführt.

Das Wienerberger Nachhaltigkeitsprogramm 2023 liefert eine umfangreicheDarstellung der Nachhaltigkeitsstrategie, die erzielten Fortschritte sowie dieidentifizierten Verbesserungspotenziale stehen als PDF
[https://www.ots.at/redirect/Wienerberger_Nachhaltigkeitsbericht] zur
Verfügung und kann hier
[https://www.wienerberger.com/de/info/berichtsbestellung.html] bestellt
werden.

Wienerberger Gruppe

Die Wienerberger Gruppe ist ein international führender Anbieter von smartenLösungen für die gesamte Gebäudehülle und Infrastruktur. Wienerberger ist dergrößte Ziegelproduzent (Porotherm, Terca) weltweit und Marktführer beiTondachziegeln (Koramic, Tondach) in Europa sowie bei Betonflächenbefestigungen(Semmelrock) in Osteuropa. Bei Rohrsystemen (Steinzeugrohre der Marke Steinzeug-Keramo und Kunststoffrohre der Marke Pipelife) zählt das Unternehmen zu denführenden Anbietern in Europa. Mit gruppenweit 197 Produktionsstandortenerwirtschaftete Wienerberger im Jahr 2020 einen Umsatz von 3,4 Mrd. EUR und einbereinigtes EBITDA von 566 Mio. EUR.

———-

Ende der Mitteilung euro adhoc

Bilder zur Meldung:
———————————————-
http://resources.euroadhoc.com/images/10337319/5/10751321/Wienerberger_Sustainability_Report.jpg

Emittent: Wienerberger AG
Wienerbergerplatz 1
A-1100 Wien
Telefon: +43 1 60 192-0
FAX: +43 1 60 192-10159
Email: office@wienerberger.com
WWW: www.wienerberger.com
ISIN: AT0000831706, AT0000A2GLA0
Indizes: ATX
Börsen: Wien
Sprache: Deutsch

Rückfragen & Kontakt:

Claudia Hajdinyak, Head of Corporate Communications Wienerberger AG
t +43 664 828 31 83 | claudia.hajdinyak@wienerberger.com

Christine Vieira Paschoalique, Head of Corporate Sustainability
Wienerberger AGt +43 1 601 92 – 10180 | sustainability@wienerberger.
com



Quelle

OTS-ORIGINALTEXT PRESSEAUSSENDUNG UNTER AUSSCHLIESSLICHER
INHALTLICHER VERANTWORTUNG DES AUSSENDERS. www.ots.at

(C) Copyright APA-OTS Originaltext-Service GmbH und der jeweilige Aussender.